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团区委:厚植成长沃土 搭建青年人才服务平台

发布:2021/3/9 8:02:46  来源:即墨信息港  浏览次  编辑:佚名



“第一次参加这样特别的活动,能跟各行业的好青年分享交流,是一种很好的体验。”3月4日下午,在即墨古城一间咖啡馆里,团区委组织举办的青年会客厅系列活动之“乡村好青年有话说”交流分享座谈会上,通济街道的好青年代表乔鑫源正在作交流发言。

  交流会上,9位来自全区不同行业的乡村好青年齐聚一堂,分享各自投身创业创新、乡村振兴、志愿服务等实践经历。奋进向上、正在打造自己服装品牌的青岛市级好青年王荟栋,热心公益事业、从事包装行业的区级好青年栾志远,自主创业、号召在外青年回乡创业的区级好青年荣学晟,都一一和大家分享了自己的创业经历。轻松自由的交谈氛围中,好青年们讲述自身成长故事、发展过程中遇到的困惑和需求,大家也就如何在乡村建设中展现作为,实现双向驱动展开积极讨论,充分展现出新时代好青年的精神面貌和实干热情。
  据悉,今年以来,团区委已连续举办4场“乡村好青年有话说”交流分享沙龙,邀请30余名包括电商、新媒体、水产养殖等多行业的青年佼佼者参与。
  该活动只是团区委服务青年人才工作的一个缩影。近年来,团区委聚焦“引才、育才、留才”,积极搭建青年人才互助沟通、资源共享、全面发展的平台,有序推进青年人才服务工作,为我区发展构建青年人才“朋友圈”。
  青年人才联盟的建立是团区委今年的一项创新工作,包括各镇街“乡村好青年”、青年企业家、引进的青年人才等共计529人。在北安街道,青年人才联盟吸纳了青岛营上建设集团等非公企业负责人20余人,百万粉丝网红“徐哥哥”等新媒体从业者6人,优秀科学技术人才、新型职业农民等57名,并同步建立“北安八点半”互动交流微信群,充分响应“地产地用、共享资源、互助发展”的倡议,着力解决联盟成员遇到的实际困难。
  在此基础上,团区委还牵头成立即墨区青年创业协会,会员由51名中小企业负责人(法人)组成,平均年龄33岁,涵盖互联网服务、服装商贸、文化传媒等多行业,汇聚了大批正处于茁壮成长期的青年创业企业的中坚力量。在团区委指导下,协会密集开展青咖会、时光沙龙、周五饭堂等活动,会员们交流合作、资源共享。
  “青年创业协会的出现恰逢其时,让我们互通有无、共同进步。最近,协会邀请人社局工作人员举办专题讲座,让我了解了用工补贴、用工政策以及劳务风险等知识,及时为公司申报了就业见习基地,新员工入职后就可申报就业见习补贴了。” 日前,在一次沙龙中,青岛鱼得水信息技术有限公司总经理于恩森说。
  针对青年人才城市融入的问题,团区委依托即墨古城成立“墨·桐学院”青年之家。与公益类社会组织合作,广泛开展沙龙交流、婚恋交友等活动,充分打通青年人才的伙伴圈、职业圈、兴趣圈。“墨·桐学院”先后组织或承办即墨区第一期年轻干部“知行论坛”暨论坛启动仪式、“创意青岛非遗青年有话说”青岛市第二期青年会客厅等活动。
  从青年人才联盟到青年创业协会,再到“墨·桐学院”青年之家,为最大限度地聚集人才,团区委充分运用平台思维,为各类人才搭建不同平台,把团的活动、阵地优势转化为对青年人才的贴心服务,让不同层次的青年人才在即墨发展中各展其才、各尽其用。

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